O Entre olhares e insinuações

Microagressões de gênero no trabalho e seus impactos na autoeficácia e autoestima das mulheres

Authors

DOI:

https://doi.org/10.54372/pc.2026.v21.3917

Keywords:

gender microaggresions, workplace, women, self-concepts

Abstract

Gender microaggressions are everyday insults that negatively affect women. This study investigates their impact on the self-efficacy and self-esteem of 252 women in various organizations. The instruments used were the Gender Microaggressions in the Workplace Scale, the General Self-Efficacy Scale, the Rosenberg Self-Esteem Scale, and a sociodemographic questionnaire. Data analysis was conducted using JASP 0.17.1. Results indicated a significant negative correlation between microaggressions and self-esteem (r = -0.126), but not with self-efficacy (r = -0.019). The study emphasizes the importance of organizational interventions to mitigate the negative impacts on women’s self-esteem.

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Published

2026-07-03

How to Cite

Perez Miziara, O. P., & Zarife, P. de S. (2026). O Entre olhares e insinuações: Microagressões de gênero no trabalho e seus impactos na autoeficácia e autoestima das mulheres. Perspectivas Contemporâneas - Contemporary Perspectives, 21(1). https://doi.org/10.54372/pc.2026.v21.3917

Issue

Vol. 21 No. 1 (2026): Publicação Contínua jan/dez

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Copyright (c) 2026 Olívia Perez Miziara, Pricila de Sousa Zarife

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